Karriere

Gute Pflege funktioniert nur, wenn sich auch die Mitarbeiter:innen wohlfühlen. In unserem Seniorenzentrum bieten wir unseren Mitarbeiter:innen neben einem sicheren Arbeitsplatz auch flexible Anstellungsmöglichkeiten, um Familie und Beruf vereinbaren zu können.

Wir sind kontinuierlich auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen, die unsere Teams verstärken und auf das Wohl unserer Bewohner:innen achten. Egal ob als Neu- oder Wiedereinsteiger, nach Elternzeit, beruflicher Auszeit, Erziehungsurlaub, Mutterschutz – Deinen nächsten Arbeitsplatz findest Du bei uns im Seniorenzentrum.

Deine Vorteile bei uns:

  • einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
  • eine gezielte und umfassende Einarbeitung
  • eine wertschätzende Führungskultur und flexible Personaleinsatzplanung
  • Arbeiten in kleinen Wohngruppen mit max. 25 Bewohner:innen
  • vereinfachte Pflegedokumentation (EDV)
  • attraktive Aufstiegschancen, sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Kranken- und Vorsorgeleistungen
  • regelmäßige Teamevents
  • zahlreiche Vorzugskonditionen und Rabatte auf Top-Markenanbieter mittels eigener Mitarbeiterplattform

Komm in unser Team – Deine Arbeit wird hier wertgeschätzt!
Unsere Positionen & offene Stellen

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und möchtest zusätzliche Aufgabebereiche übernehmen oder neue Qualifikationen erwerben? Egal ob Hygienefachkraft, Wohnbereichsleitung, Praxisanleitung oder ähnliches – Wir bilden Dich gerne weiter!

Werde Teil unseres Teams und gestalte Deinen Arbeitsalltag mit – egal ob als Nachtwache, in Teil- oder Vollzeit.

Dein Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss (z.B. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger)
  • hohes Einfühlungsvermögen
  • ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft für die uns anvertrauten Menschen
  • im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Angehörigen, Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern überzeugst Du durch Empathie und soziale Kompetenz
  • Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Flexibilität

Dein Aufgabengebiet:

  • Grund- und Behandlungspflege
  • Führen und Aktualisieren der Pflegedokumentation
  • Medikamentenmanagement
Praxisanleiter (m/w/d)

Du besitzt eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in und möchtest für die Tätigkeit auch freigestellt werden? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Dein Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss (z.B. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger)
  • abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in
  • hohes Einfühlungsvermögen
  • ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft für die uns anvertrauten Menschen
  • im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern, sowie Angehörigen, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter überzeugst Du durch Empathie und soziale Kompetenz
  • Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Flexibilität

Deine Aufgaben:

  • Begleitung und Anleitung der Auszubildenden in der Praxis während der Ausbildungsdauer
  • Unterstützung der Auszubildenden bei der Bearbeitung ihrer Lernaufgaben
  • enge Kooperation mit der Berufsfachschule für Pflegeberufe und regelmäßiger Kontakt / Austausch mit den verantwortlichen Lehrkräften und Dozenten
  • Anleitung von Pflegekräften und Unterstützung im Rahmen interner Schulungsmaßnahmen
Wohnbereichsleitung (m/w/d) für 16 Bewohner:innen

Du hast bereits eine Weiterbildung zur Fachkraft für Gerontopsychiatrie abgeschlossen oder möchtest diese auf unsere Kosten nachholen? Dann freut sich unser Demenzwohnbereich mit maximal 16 Bewohner:innen auf Deine Leitung.

Dein Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss (z.B. Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger)
  • bereits abgeschlossene Weiterbildung als Fachkraft für Gerontopsychiatrie oder die Bereitschaft diese bei uns nachzuholen
  • angemessene Berufserfahrung
  • Weiterbildung als Wohnbereichsleitung oder Stationsleitung wünschenswert
  • hohes Einfühlungsvermögen
  • ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft für die uns anvertrauten Menschen
  • im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen überzeugst Du durch Empathie und soziale Kompetenz
  • Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Flexibilität

Dein Aufgabengebiet:

  • pflegerische Leitung, Organisation und Koordination des Wohnbereichs in Kooperation mit der Pflegedienstleitung
  • Umsetzung der pflegerischen Zielsetzung in die Arbeitspraxis
  • Gestaltung einer guten Arbeitsatmosphäre innerhalb des Wohnbereichs und der übrigen Bereiche
  • Dienstplangestaltung, Einarbeitungen neuer Mitarbeiter:innen
  • Planung, Durchführung und Kontrolle von Pflege- und Betreuungsmaßnahmen
  • Netzwerkarbeit mit allen an der Betreuung und Pflege Beteiligten

Was unsere Mitarbeiter sagen

„Ich arbeite gerne hier, weil ich die Arbeit mit den Bewohnern liebe und für diese hier viele Gestaltungsmöglichkeiten habe.“

Paula Dantas – Betreuungskraft

„Ich arbeite gerne hier, weil man mir die Chance gegeben hat, in Deutschland beruflich Fuß zu fassen.“

Ahmed Abdlhalem Abdlhafedh – Pflegehilfskraft

„Ich arbeite gerne hier, weil ich hier vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben nachgehen kann und es mir Freude bereitet, mit meiner Arbeit dabei zu helfen, Bewohner glücklich und zufrieden zu machen.“

Patrick Ott – Haustechnik

„Ich arbeite gerne hier, weil ich an meiner Arbeit an der Rezeption den Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Kollegen sehr schätze und mich freue, wenn ich helfen kann.“

Michelle Neumann – Rezeption

Sprechen Sie uns an

Am Königsfloß · Seniorenzentrum
Am Königsfloß 30 · D-55252 Mainz-Kastel Telefon +49 (0) 6134-2877-0

Ihr Ansprechpartner:
Herr Urban
urban@am-koenigsfloss.de
Telefon +49 (0) 6134-2877-0
www.am-koenigsfloss.de

 

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